Comment faire grève
le 18 décembre 2025 ?
le 18 décembre 2025 ?
RENDEZ-VOUS LE 1er DÉCEMBRE 2025 POUR UNE DISCUSSION PUBLIQUE :
COMMENT FAIRE GRÈVE DANS NOS TPE ?
1er décembre - 16h30 - 67 rue de Turbigo - Salle Léon Jouhaux
Toutes les infos sur la grève du 18
« Journée sans nous »
https://formulaires.antiracisme-solidarite.org/
Interpeller son syndicat
https://formulaires.antiracisme-solidarite.org/outil-mails.html
Appels à la grève
Tutos faire grève !
Secteur privé
Intérimaires
Grève dans l'entreprise utilisatrice
Les revendications des salarié-e-s de l'entreprise utilisatrice (salaires, emplois, conditions de travail) concernent aussi les salarié-e-s intérimaires. Si vous décidez de vous mettre en grève avec vos collègues de travail en CDI pour faire aboutir des revendications communes et des revendications propres aux salarié-e-s intérimaires, c'est votre droit le plus strict !
Contactez la CGT Intérim. Notre organisation, en coordination avec le syndicat CGT de l'entreprise utilisatrice, vous apportera le soutien indispensable pour faire aboutir vos revendications. En cas de conflit social et de grève dans l'entreprise utilisatrice, si vous ne pouvez pas accéder à l'entreprise ou si la mission est interrompue de ce fait, prévenez votre agence d'intérim. Celle-ci doit vous payer jusqu'à la fin de votre contrat de mission.
Très important : Il est formellement interdit de faire appel à des salarié-e-s intérimaires pour remplacer des salarié-e-s permanents en grève dans l'entreprise utilisatrice.
L'AVIS DE LA CGT INTÉRIM
Les luttes menées par les salarié-e-s en CDI dans les entreprises utilisatrices vous concernent aussi. Les soutenir en vous mettant en grève, c'est aussi vous battre pour vos propres intérêts. Contactez la CGT Intérim dès que vous vous mettez en grève. Notre organisation et nos militant-e-s seront présents à vos côtés pour soutenir vos revendications et vous défendre.
Les revendications des salarié-e-s de l'entreprise utilisatrice (salaires, emplois, conditions de travail) concernent aussi les salarié-e-s intérimaires. Si vous décidez de vous mettre en grève avec vos collègues de travail en CDI pour faire aboutir des revendications communes et des revendications propres aux salarié-e-s intérimaires, c'est votre droit le plus strict !
Contactez la CGT Intérim. Notre organisation, en coordination avec le syndicat CGT de l'entreprise utilisatrice, vous apportera le soutien indispensable pour faire aboutir vos revendications. En cas de conflit social et de grève dans l'entreprise utilisatrice, si vous ne pouvez pas accéder à l'entreprise ou si la mission est interrompue de ce fait, prévenez votre agence d'intérim. Celle-ci doit vous payer jusqu'à la fin de votre contrat de mission.
Très important : Il est formellement interdit de faire appel à des salarié-e-s intérimaires pour remplacer des salarié-e-s permanents en grève dans l'entreprise utilisatrice.
L'AVIS DE LA CGT INTÉRIM
Les luttes menées par les salarié-e-s en CDI dans les entreprises utilisatrices vous concernent aussi. Les soutenir en vous mettant en grève, c'est aussi vous battre pour vos propres intérêts. Contactez la CGT Intérim dès que vous vous mettez en grève. Notre organisation et nos militant-e-s seront présents à vos côtés pour soutenir vos revendications et vous défendre.
Extraits du livret CGT des travailleur·euses en intérim
Salarié·e détaché·e
Un salarié détaché dans une entreprise peut participer à une grève organisée dans celle-ci si les revendications professionnelles le concernent. Il peut s'agir, par exemple, des conditions de travail.
Autres outils